Ⅰ 基金公司想做薪酬激励体系咨询，怎么找管理咨询公司
建议看下睿信致成，他们对基金公司薪酬激励体系有独到的见解和分析，按照国际、国内一流的产业基金设立薪酬和股权激励体系，以吸引、保留和激励基金行业优秀人才，促进业绩提升。值得咨询！
Ⅱ 如何建立企业奖励基金
1还有怎样知道我的基金什么时候分红呢?
2怎样计算我每天的收益情况呢?
因为我是初学者请见谅,麻烦各位写的详细一点好吗,真的谢谢你们了
Ⅲ 有哪些基金公司长期激励约束机制
今天在看了现任证监会主席上海企业论坛后也在想，基金公司有什么长期激励约束制度，除了争着去抢排名，提升基金身价外，外界还真了解的很少。希望有更详细的回答承上。
Ⅳ 急急急！！！！！有关股权激励中激励基金的作用
激励基金在实际运用当中是用来购买公司存量股票的，市场上的例子也只是用来专购买限制性股票，好像属也没有定向增发中使用吧，更别提股票期权了
关于备忘录1号，从你的理解来看，如果激励基金用来补偿差价，那激励对象实质上仍旧需要出资，和提不提取奖励基金没有区别，所以我理解的是：激励基金只能购买存量股票，不能用于购买增量股票