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金融服務的核心價值

發布時間:2020-12-29 03:06:23

A. 如何理解互聯網給互聯網金融產品帶來的核心價值

您是來問問題還是擺弄源;

但不管您是寄予哪一種;都顯得有些繁冗不新鮮.這三方面其實都是互聯網平台最基礎部分:

  1. 信息到達率和傳統方式相較提升了.2.產品線延長的同時金融衍生品的投資渠道變寬變廣.3.可以更清晰或者更直觀的感受到每一筆交易的趨向和動態走向.

當然最重要的都不是這些;而是怎麼持續支撐客戶的投資與收益比;風險與監管,認同與信心.

B. 區局廉政文化建設的核心價值理念是什麼

廉政文化,是人們關於廉潔從政的思想、信仰、知識、行為規范和與之相適應的生活方式和社會評價,從根本上反映著一個階級、一個政黨的執政理念、執政目的和執政方式,是廉潔從政行為在文化和觀念上的客觀反映。主要內涵是從政的思想和道德、從政的社會文化氛圍、從政人員的職業道德和社會公德。廉政文化建設,是社會主義先進文化建設理論和思想的新發展、新探索,它的核心價值是清廉為民做事。
內容理念:
1、社會主義先進文化,是一個開放的體系,具有與時俱進的文化品格,善於吸收人類文明的一切成果,包括國內外執政黨加強廉政建設的成果,堅持不斷創新,不斷豐富,始終保持自己的先進性。廉政文化建設,就是堅持社會主義先進文化的根本要求,堅持文化創新的重要成果,是社會主義先進文化建設理論和思想在廉政建設領域的運用和發展。廉政文化建設,是社會主義先進文化在廉政建設方面集中而又具體的反映。社會主義先進文化,是一個豐富、完備、充滿活力的思想和知識體系,滲透到物質文明、政治文明、精神文明各個領域,作用於黨的各項工作的各個環節。
2、廉政文化建設的精神實質,是引導全黨牢固樹立中國特色的社會主義理想,牢記全心全意為人民服務的宗旨,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強執政為民的自覺意識,不斷提高執政能力和執政水平,增強拒腐防變和抵禦風險的能力,它既是社會主義先進文化在廉政建設方面的集中反映,也是社會主義先進文化的重要組成部分。 廉政文化建設,是社會主義先進文化本質要求和服務方向的體現。

C. 名詞解釋:什麼是輕資產金融策略

輕資產金融策略:
用有限資產,獲取最大收益,是所有企業追求的最高境界。在經專濟迅猛屬發展的當下,「變輕」不僅僅是一種選擇,也是一種必然。
在輕資產模式中,企業緊緊抓住自己的核心價值,而將非核心業務,例如物流、生產等外包出去。輕資產運營是以價值為驅動的資本戰略,是網路時代與知識經濟時代的背景下企業戰略的新結構。

D. 江蘇銀行的企業文化

(一)企業文化核心體系
企業使命:讓客戶享受優質的金融服務
企業願景:建設富有特色、具有核心競爭優勢的一流商業銀行
核心價值觀:融心創業、融智創新、融行創優
(二)品牌主張
融你我 融無限
對內通過尊重每一位員工的個人價值,從而融聚全行員工的信念、力量和智慧,激發無限潛能,加快創新發展,提供優質服務。
對外通過尊重每一位客戶的金融需求,從而努力為所有客戶提供優質的金融服務,創造無限價值,回報社會民生,推動社會進步。
最終實現江蘇銀行與客戶共同發展,與社會共同進步,共創無限美好的未來!
(三)行徽釋義
江蘇銀行行徽以「江蘇」首字母「J」旋轉構成錢幣方孔造型,具有明顯的金融業特點。兩個字母「J」旋轉代表資金的流通。
江蘇銀行行徽以「江蘇」和「金融」的首字母「J」旋轉構成「頂天立地、天圓地方」之型,既表現出品牌源自江蘇的地域特徵,也傳達出品牌的金融行業屬性。
行徽上半部分為藍色,喻為天,象徵客戶、低碳經濟、和諧社會。行徽下半部分為金色,喻為地,象徵銀行、金融服務、社會責任。連接上下並向兩邊延伸的中間留白,喻為人,象徵融通、進取精神、無限潛能。
兩個部分旋轉交融,有三層含義:
——江蘇銀行順應天時而生,融匯各方精英,發揮地緣優勢,以團結開拓的精神創建一流銀行,擁有無限天地。
——江蘇銀行堅持以客為尊,融聚地方智慧,洞悉客戶需求,以細致溫馨的服務融入客戶生活,帶來無限精彩。
——江蘇銀行傳承創新精神,融和多元服務,關注社會民生,以靈活高效的產品推動持續發展,創造無限未來。
標志的「形、色、意」,蘊含了 「天、地、人」三位一體的哲學之道,展示了江蘇銀行「順天時、得地利、匯人和」的品牌優勢,充分詮釋了「融你我 融無限」的品牌主張,實現了品牌標識與內涵的完美統一。

E. 金匯金融的核心價值觀

金 匯 金 融 是 2 0 1 4 年 成 立 的 , 核 心 價 值 觀 是 「 以 誠 信 待 客 戶 , 以 技 術 促 服 務 , 以 創 新 求 發回 展 」答 。 在 這 兩 年 間 , 金 匯 金 融 依 托 金 融 機 構 嚴 密 的 風 險 控 制 技 術 和 專 業 產 品 設 計 創 新 能 力 , 結 合 現 代 互 聯 網 思 維 與 技 術 , 穩 健 發 展 , 相 繼 推 出 了 金 匯 寶 、 銀 杏 債 、 銀 杏 理 財 、 超 級 活 寶 等 產 品 系 列 , 服 務 對 象 涵 蓋 普 通 個 人 投 資 者 及 各 類 金 融 機 構 。

F. 中國金融衍生品研究院的核心價值觀

專業復性:中金院在所制有運作環節上都將專業性放在首位,這是我們服務好業內機構以及金融衍生品投資者的必備要件,是我們的生存之本。
誠信:我們承諾在事業經營上恪守誠信原則,使我們的每個行為都符合作為金融行業翹楚應該遵守的最高道德准則。
創新理念:我們承載著世界上最新的行業發展理念,用我們的專業知識進行辨識與分析,去偽存真,形成科學的、可持續發展的理論,作為市場實踐之基礎。

G. 如何將社會主義核心價值觀與企業核心價值理念更好地融入

培育和踐行社會主義核心價值觀,是推進中國特色社會主義偉大事業、實現中華民族偉大復興中國夢的戰略任務。十八大報告提出,倡導富強、民主、文明、和諧,倡導自由、平等、公正、法制,倡導愛國、敬業、誠信、友善,積極培育社會主義核心價值觀。社會主義核心價值觀不是空洞的,與中國的經濟發展和社會進步有著水乳交融的聯系。因此,企業在開展各項生產經營活動時,都必須遵循社會主義核心價值觀。企業要踐行社會主義核心價值觀,就是要使其成為整個企業的普遍價值准則,成為企業員工的價值實踐,才能達到核心價值觀建設的目的,受到實效。國有商業銀行作為社會主義經濟的重要支柱,大力提倡「三個倡導」,培育和踐行社會主義核心價值觀,有助於實現管理創新,有助於核心競爭力的提升。本文結合中國銀行基層支行在培育和踐行社會主義核心價值觀活動方面的一些認知和經驗,闡述了如何將社會主義核心價值觀與企業核心價理念更好地融入,從而把黨的政治優勢和思想道德建設轉化為企業的核心競爭力。
【關鍵詞】社會主義核心價值觀 企業文化 方法途徑
引言:黨的十八大提出了用「三個倡導」積極培育和踐行社會主義核心價值觀,這既是黨的十八大對社會主義核心價值體系建設的一個重大貢獻,又是一個重大突破,也是一個重大部署。「富強、民主、文明、和諧,自由、平等、公正、法治,愛國、敬業、誠信、友善」的社會主義核心價值觀,表述簡練,內涵豐富,是凝魂聚氣、強基固本的思想建設工程,是統領所有的文化之基。「追求卓越,誠信、績效、責任、創新、和諧」作為中國銀行的核心價值觀無疑與培育和踐行社會主義核心價值觀的目的是一脈相承的。中國銀行作為國有企業在積淀和傳承優秀文化方面有著不同於其他企業得天獨厚的優勢:一是企業的性質決定了承擔經濟和社會責任之外,還肩負著社會主義先進文化傳播的重任;二是從自身發展需要,作為國有企業、「百年老店」,寄希望於通過優秀文化及企業精神的代代傳承,長遠保持良好的知名度和美譽度,以獲得更廣泛的市場認可;三是國有企業在黨建方面的優勢為培育和踐行社會主義核心價值觀提供了可能和有利條件。四是銀行的經營方式為思想道德建設、公眾行為規范的培育發揮積極示範作用。中國銀行的百年發展經驗提出:「愛國愛行是辦行之魂,改革創新是強行之路,誠信至上是立行之本,以人為本是興行之基。」愛國愛民、改革創新、誠信至上、以人為本,這短短十六個字中國銀行是對培育和踐行社會主義核心價值觀最好的詮釋,具有時代價值和現實意義。
近年來,中國銀行西寧市城中支行各項業務穩健、快速發展,實現了業務發展與精神文明建設雙贏。連續十一年保持「零案件、零事故」的良好成績,連續五年考核結果為A類行,先後榮獲總行級五四紅旗團支部、總行級學習型組織、總行級先進基層黨組織、總行級「中銀卓越」先進集體,中國銀行職工職業道德先進單位,總行2014年—2015年安全保衛優秀單位。青海省總工會「全省女職工建功立業標兵崗」稱號,連續兩屆獲得西寧市城中區「文明單位」。多人獲得全國金融五一勞動獎章、總行「百佳個人客戶經理」、總行「優秀共產黨員」、中國銀行業協會 「明星大堂經理」、全國銀行業「學雷鋒標兵」等榮譽。支行各項存款由12.9億元增加到21.39億元, 2014年支行創下人均利潤218.14萬元的最好成績,總行田國立董事長在召開五家基層聯系點視頻會議時,聽到這一成績時非常驚訝,經一再確認後,董事長連連說:「沒想到,西部地區的支行能取得這么好的經營業績」。這些成績的取得,都得益於支行以培育和踐行社會主義核心價值觀為載體,將思想道德建設、擔當社會責任與業務發展同部署、同考核,協調推進,系統地開展各項工作後取得的豐碩成果。
一、培育和踐行社會主義核心價值觀的方式方法
(一)加強思想建設、樹立理想信念
深化宣傳普及、增強認知認同。博於學而慎於思---社會主義核心價值觀的培育和踐行貴在知行統一,知是前提、是基礎,內心的認同才能自覺踐行,春風化雨才能潤物無聲。作為基層銀行業金融機構,城中支行在培育和踐行社會主義核心價值觀上,深化宣傳普及、增強認知認同。支行在培育核心價值觀上採取集中學習專題培訓等途徑和措施,開展持續的灌輸,將積極健康向上的思想和精神在員工心中播下種子,落地生根。將社會主義核心價值觀與中國銀行企業文化理念有機的結合起來,使員工認知認同;以宣傳最美人物、弘揚最美精神,學習典型模範,用身邊的事教育身邊的人;以誠信建設為重點,加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育;支行通過網路、宣傳欄、文娛活動等形式,加強社會主義核心價值觀的宣傳教育,先後多次舉辦「踐行社會主義核心價值觀」學習座談和研討會及「中國夢、中行情、員工美」文藝活動;在支行黨員中間,開展「兩學一做」的學習討論和知識競賽活動;在抗日戰爭九十周年之際,開展慷慨激昂的演講比賽,從精神層面對所有員工思想進行了升華。使核心價值觀真正成為員工心靈的羅盤,情感的寄託。
凸顯核心作用、打牢思想基礎。黨的基層組織要在推動社會主義核心價值觀培育和踐行方面,發揮政治核心作用和戰斗堡壘作用,築牢社會主義和諧的精神紐帶,打牢黨執政的思想基礎。培育和踐行社會主義核心價值觀,重在實踐,貴在行動。為了讓社會主義核心價值觀和中國銀行的企業文化價值理念「入心、入腦、入行」,中國銀行西寧市城中支行黨委發揮好領頭雁的作用,引導和推動社會主義核心價值觀在支行廣大員工中的培育和踐行,堅持學習提能、堅持實踐提能,把社會主義核心價值觀要求體現在業務發展建設、思想道德建設、企業文化建設和黨的組織建設上,以此帶動全行持續深入開展多層次、全員化的培育踐行活動。支行黨委充分發揮戰斗堡壘作用,通過多種形式的宣傳、教育和實踐引導員工形成強大的凝聚力、向心力和戰鬥力,將社會主義核心價值觀深深地根植於幹部員工的內心深處,使支行的行風行貌、工作作風明顯轉變,人心思齊、人心向上、人心思進的氛圍逐漸濃厚,員工精神煥發、鬥志昂揚,以行為家、敬業愛崗精神蔚然成風,與業務發展和擔當社會責任形成了良好的互動效應,不斷向社會傳遞著正能量。「紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行」。支行領導時刻把自己融入到員工當中,以崗位為平台,開展愛崗位、愛社會、愛中行、愛國家的主題崗位實踐活動;在員工中開展以「愛崗敬業、無私奉獻」為主題的思想道德教育實踐活動,通過黨員模範、優秀員工、先進事跡引導全員參與其中,使價值示範與價值規范相吻合,促進員工的核心價值體系觀形成,自覺自為,引領社會風尚。
精細方法建構、深化培育建設。漢代王符說:「大鵬之動,非一羽之輕也;騏驥之速,非一足之力也。」 確保培育和踐行社會主義核心價值觀落到實處,要充分調動全行上下培育和踐行社會主義核心價值觀的熱情和創造力,廣泛引導員工參與其中。通過廣泛參與各種形式的精神文明創建、培育文明風尚、營造良好的社會風氣,學習典型示範事跡、弘揚優良傳統和作風,發揮社會主義核心價值觀的導向作用;創新方式方法,敏銳把握員工思想活動的新規律、新特點,洞悉員工精神文化需求的新變化、新趨勢,利用新工具、新載體和各類文體活動,展現鮮明的時代新風。將積極培育社會主義核心價值觀轉入日常工作生活的具體情節,貼近實際,貼近生活和貼近群眾,引導員工積極倡導,率先踐行,從日常的生活細節中感知意義,體驗崇高,增進認同。
(二)以教育引導實踐,融入企業價值
明於心而篤於行---核心價值觀的生命力在於實踐,在於每一個社會成員自覺行動,參與面越廣,踐行核心價值觀的社會基礎就越深厚。培育和踐行核心價值觀,必須堅持教育和實踐兩手抓,以教育引導實踐,以實踐深化教育。中國銀行在100多年的發展歷程中,內塑文化,外樹品牌,將擔當社會責任視為義不容辭的責任,積極將社會主義核心價值觀與企業文化理念相結合,推動各項工作落到實處。
創新服務,追求卓越。在當今嚴峻的市場競爭體制下,專業的態度與優質的服務無疑是銀行在激烈競爭中優勝的關鍵。而面臨監管政策調整、利率市場化、金融脫媒及互聯網金融的沖擊下,對我們的戰略思維、知識素養、管理能力都提出了更高的要求。要在不斷加強學習、提升專業能力的基礎上,始終堅持以「客戶為中心」的理念,力求讓客戶放心、舒心。將社會主義核心價值觀中的「敬業、誠信、友善」的價值准則,積極融入客戶服務中。以「國際化、多元化、智能化」的發展特色為創新動力,大力推進業務轉型,積極構建專業化的客戶服務體系。在當前「互聯網+」的時代背景下,積極發展電子銀行、手機銀行、電話銀行、ATM和POS 機等電子化渠道,延伸服務終端,為居民提供便捷服務。從實際出發謀劃事業和工作,使點子、方案、措施符合實際情況,符合科學精神,符合客觀規律,拓展業務范圍,滿足客戶多樣化的需求。推行老年客戶金融服務,藉助金融服務能力,踐行社會責任,為老年人提供貼心、舒心的綜合金融服務,網點除配置老花鏡、醫療箱、便民箱、飲水機、無障礙坡道外等傳統便民設施外還主動建立老年客戶聯絡卡,確保在遇有突發事件事有效處置;針對老年客戶群體開展「迎新春、送愛心」活動,推出了「常青樹」借記卡,解決了老人ATM跨行取現的不便問題,以優質的服務滿足老年客戶多樣化的金融需求。
擔當社會責任,做最好銀行。 在充分做好自身工作的前提下,積極地將「富強、民主、文明、和諧」的價值目標融入到支持社會經濟發展和社會公益活動中。堅持把樹立群眾觀點、堅持群眾路線作為經營管理中的重中之重,認真貫徹落實中央和總、分行決策部署,自覺承擔社會責任,大力支持和服務民生,深入了解市場變化,以及實體經濟對金融服務的需求,支持經濟結構調整和轉型升級,注重通過服務創新、產品創新滿足客戶需求。
一是將核心價值觀融入支持經濟社會發展,認真落實國家經濟工作和總、分行工作精神,加大信貸資源配置向農業規模化生產和集約化經營、戰略新型產業轉型升級、新型城鎮化建設、普通商品房供應等領域傾斜力度,不斷提高信貸投放的面和量。在「擔當社會責任」中積極落實支持小微、三農企業、綠色信貸,拓展小型企業貸款。調動金融機構服務「三農」和小微企業的積極性,確保涉農和小微企業貸款增速均高於全部貸款平均增速。
二是支行將核心價值觀融入客戶服務,以創新為動力,大力推進服務轉型,積極構建專業化、差異化的客戶服務體系。在當今互聯網技術的發展下,大力發展e社區、e校園、智能化銀行建設,通過延伸服務終端,為客戶提供便捷的服務。在社區打造集綜合物業、住戶、商家與銀行等多項功能為一體的智能社區服務體系,e社區通過線上服務和APP為業主提供優惠的衣、食、住、行、學、美、娛等全方位的社區生活服務,並提供高效便捷的支付繳費服務,最大程度上方便客戶的日常生活,形成了一站式社區金融與商務服務。在院校積極推行「e校園」項目,通過高校學生專享手機端APP應用,讓銀行金融、校園學習、教務管理貼近高校師生群體,享受便捷校園生活,打造校園生活生態圈,實現「校園生活,隨我而行」。在街道積極與當地居民建立融洽關系,通過金融知識普及和金融消費者教育,普及宣傳防電信詐騙、反假幣和洗錢犯罪知識,增強廣大群眾和商戶識假辨假能力,風險防範意識和金融認知能力,實現櫃台延伸服務。
三是開展精準扶貧,幫助農民解決實際問題。支行黨委主動擔當社會責任,開展「精準扶貧、助學脫貧」活動,深入扶貧點了解當地農民,走訪貧困家庭個案問題和需求,以高度的政治感和使命感,對幫扶工作如何抓、抓什麼、達到什麼樣的目的做出要求和安排,在掌握了致貧的共性原因、普遍原因、普遍問題後,對聯點扶貧點的孤寡老人和貧困戶進行慰問;對農產品銷售存在的困難,幫助聯系銷售,解決農民的實際問題;助學貧困學子,以助學基金聯點幫扶和學生教育設施的捐助,讓他們感受到溫暖,在愛心中成長。通過多種形式的志願者、獻愛心活動和協調企業社會捐助,幹部職工捐款捐物等形式,對扶貧點予以經濟上、物質上的救助。讓員工深刻領悟到企業回報社會、擔當社會責任的深刻內涵,營造積極、健康、向上的企業人文環境,展示中國銀行良好的對外形象。
二、融入核心價值觀,共繪理想藍圖
(一)將社會主義核心價值觀與企業價值觀深度融合,成為工作的有機組成部分
企業要踐行社會主義核心價值觀,就要堅持正確的價值導向,以主旋律營造良好的輿論氛圍。在企業的各級黨組織要在社會主義核心價值觀的培育和踐行中發揮政治引領作用,一是擔當核心價值觀和企業文化的推動者,更好的服務企業轉型升級、躍進式發展。要將社會主義核心價值觀貫穿於企業發展的整個過程,企業作為踐行社會主義核心價值觀的重要組成部分,有義不容辭的責任,要把社會主義核心價值觀作為企業思想政治工作的指導思想,採取有效措施加以落實,做到講社會責任、講社會效應、講守法經營、講公平競爭、講誠實守信,在不斷的自我建設與完善中將社會主義核心價值觀與企業價值理念融為一體。二是擔當核心價值觀和企業文化的塑造者,文化是企業的的基因,優秀的企業文化對推動企業長遠發展具有重要的意義。要把社會主義核心價值觀嵌入到企業文化,在企業文化中體現黨建實效。要高度重視企業的思想道德建設,運用社會主義核心價值觀指導企業文化建設,使核心價值觀深深地根植於員工的頭腦中,在員工中「入腦、入心、入行」。以學習教育和制度約束的雙行做好本職工作,通過樹立職業信仰,將工作事業與生命信仰聯系起來,做到敬事盡責、勤業敬業,既服務社會,又成就自我。
(二)將社會主義核心價值觀與業務經營深度融合,增強實踐性和說服力
企業作為社會經濟的重要組成部分,業務的發展與成熟是首要之義,作為社會的一份子,企業的生存和發展與社會發展息息相關。企業要促進自身健康、良性發展,必須用社會主義核心價值觀來確定企業精神、發展理念、價值取向,注重經濟行為與價值取向的統一,經濟效益與社會效益的統一。培育與社會主義核心價值觀建設相適應的企業文化,實現企業效益與思想道德建設的同步提升,形成全員理想意識上的共識,進一步增強企業的核心競爭力和凝聚力。作為國有商業銀行,要通過理想信念的引領、向心力凝聚力的培養、嚴謹的經營管理制度、有效的機制流程導等方式,將社會主義核心價值觀深度融入到經營管理的全過程。在網點服務中,堅持服務流程標准化,追求文明優質的服務,使得群眾放心、滿意。在客戶服務、產品營銷、風險內控、團隊管理等日常工作中,將「愛國、敬業、誠信、友善」落實到實際行動之中,並逐步轉化為理想信念和職業道德准則。隨著互聯網和信息技術的飛速發展,積極運用各類互聯網平台進行宣傳教育活動,開發各類金融應用軟體,以極為便捷的方式服務客戶。持續深化智慧銀行建設進程,緊跟移動互聯網快速發展的潮流,延伸客戶服務渠道、拓展電子銀行業務服務寬度、契合客戶金融服務需求,不斷豐富客戶辦理業務的渠道選擇,以「隨時、隨地、隨心」的服務理念,為建設最好銀行奠定堅實基礎。針對員工隊伍年輕化的趨勢,以創建青年文明號、創先爭優、爭當崗位能手、學雷鋒標兵為主線,開展理想信念、崗位成才、建功立業、文化陶冶等教育,充分發揮青年生力軍的作用。
(三)將社會主義核心價值觀與擔當社會責任深度融合,努力打造有擔當、有責任的金融企業
要增強企業的社會責任,在促進社會和諧上有作為。圍繞「擔當社會責任,做最好銀行」的戰略目標,以金融服務推進新興產業化、信息化、城鎮化、農業現代化的提升,全力支持當地經濟建設。積極開展各項公益事業。要致力於提升民生金融領域產品服務,倡導社會主義新風尚、積極推進青年志願者和精準扶貧行動。積極推進惠民金融服務體系建設,秉承愛國愛行、便民利民的優良傳統,圍繞國家經濟建設的大局,忠實履行職責,傾心服務於國家、服務於社會、服務於群眾,廣泛開展惠農金融、綠色金融和助困、助學、助殘、助孤、助老等公益活動,通過扶貧金融,找准「窮根」,明確靶向、量身定做,真正扶到點上,使脫貧成效精準。以「客戶關系創一流、價值創造創一流、服務營銷創一流、基礎管理創一流、團隊建設為創一流」的理念,樹立標桿和定位,提升服務實體經濟質效;要牢固樹立「發展是第一要務、控險第一責任」的理念,注重加強內部管理和風險防範,增強員工的風險意識、責任意識和合規操作意識,形成機制強化內控、合規防控風險,以制度嚴格管理,嚴守規矩、照章辦事。樹立依法合規的良好形象。
作為國有企業要將緊緊圍繞積極發展中國特色社會主義這一主題,實現中華民族偉大復興中國夢這一目標,「三個倡導」這一戰略任務,以宣傳教育、示範引領、融入貫穿、實踐養成、制度規范等形式,將社會主義核心價值觀融匯貫通在學習、工作、生活的方方面面,不斷提升思想覺悟和道德水準,實現追逐中國夢、共築中行情。

H. 屬於產業金融的核心價值是什麼

金融的核心還是那句老話,在經濟活動中的「杠桿」作用。有人說了,金融系統的主體銀行業,就是把人們的錢存進來,再貸給各個方面,吃利差,並適時收回來;這應該是指傳統的金融,自從有銀行(錢庄)以來的通常作法。

現代金融還包含投資,如股票、期貨、債券、匯市,也包括風險投資等等,不是簡單的把錢存進再貸出的問題。而且隨著金融科技技術變革程度的提高,大數據和智能投資的開發,金融產品與提供選擇的方面會越來越多,這條渠道的水會越流越活躍。但萬變不離其宗,其經濟杠竿的作用永遠不會改變。無論虛擬經濟、實體經濟,沒有金融業的參與撬動,那是不可能按常規或超常規運行的。

其風險控制,只是金融系統確保正常運行的手段,而非最終目的。金融的核心亦即最終目的就是在整個經濟活動中,發揮極其重要的「杠桿」作用,以風控為手段,以服務經濟達到最佳貢獻率為目標,通過存貸款、風險投資、多手段投資(包括智投),多平台結算支付(含互聯網金融),等等一切為經濟活動承轉接續的功能運用。所以,金融政策的運用是很謹慎的,政府監管與金融業內部風控,雙管齊下,也就是為確保金融系統在整體經濟活動中的正常或恰當的位置,不能出偏差,否則,政策不恰當,整個經濟都會出大問題,進而波及到政治與社會,不可掉以輕心。

金融的核心是跨時間、跨空間的價值交換,所有涉及到價值或者收入在不同時間、不同空間之間進行配置的交易都是金融交易,金融學就是研究跨時間、跨空間的價值交換為什麼會出現、如何發生、怎樣發展,等等。

I. 關於」工銀瑞信核心價值基金」的介紹

基金名稱
工銀瑞信核心價值股票型證券投資基金

基金代碼
481001

基金類型
契約型開放式股票型基金

基金託管人
中國銀行股份有限公司

基金合同生效日
2005-8-31

日常申購起始日
2005-9-13

日常贖回起始日
2005-11-1

投資目標
有效控制投資組合風險,追求基金資產的長期穩定增值。

投資理念
股票價格終將反映其價值。本基金投資於經營穩健、具有核心競爭優勢、價值被低估的大中型上市公司,實現基金資產長期穩定增值的目標。

投資范圍
本基金的投資范圍限於具有良好流動性的金融工具,包括國內依法公開發行上市的股票、國債、金融債、企業債、回購、央行票據、可轉換債券以及經中國證監會批准允許基金投資的其它金融工具。本基金投資組合的范圍為:股票資產占基金資產凈值的比例為60%-95%,債券及現金資產占基金資產凈值的比例為5%-40%。

業績比較基準
75%×中信標普300指數收益率+25%×中信全債指數收益率

申購費率
申購金額(M) 申購費率
M<100萬 1.5%
100 萬≤M<500萬 1.0%
500 萬≤M<1000萬 0.8%
M≥1000萬按筆收取 1000元/筆

註:申購費率按每筆申購申請單獨計算。

贖回費率
持有期 贖回費率
持有期<1年 0.5%
1年≤持有期<2年 0.25%
持有期M≥2年 全免

共分過三次紅

可在工行、中行等購買

J. 工行核心價值觀是什麼

工行核心價值觀:工於至誠,行以致遠——誠信、人本、穩健、創新、專卓越

中國工商銀行屬成立於1984年1月1日。2005年10月28日,整體改制為股份有限公司。2006年10月27日,成功在上交所和香港聯交所同日掛牌上市。經過持續努力和穩健發展,已經邁入世界領先大銀行行列,擁有優質的客戶基礎、多元的業務結構、強勁的創新能力和市場競爭力。

(10)金融服務的核心價值擴展閱讀:

在中國及全球28個國家與地區,2008年,中國工商銀行有385,609名員工,比上年增加7,512人,為1.9億個人客戶與310萬公司客戶提供廣泛而優質的金融產品和服務。近1.7萬家境內外機構,覆蓋中國大部分大中城市與主要國際金融中心,為客戶直接提供優質服務。

國內領先的電子銀行平台,觸手可及的網上、電話、手機與自助銀行四大渠道,提供資金管理、收費繳費、營銷服務、金融理財、代理銷售、電子商務六大類服務;貴賓理財中心、電話銀行、網上銀行專屬通道,專業金融理財師,為貴賓客戶提供獨到的服務。

工商銀行還與國內及122個國家和地區的1,400多家銀行建立了代理行關系,全球化服務網路進一步完善。

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