西安銀行互聯網金融部老總

1. 西安銀行e路盈保本嗎

保本。

西安銀行的E路盈產品是西安銀行在響應互聯網+號召下推出的直銷銀行品牌—新絲路Bank中的一款理財產品。既然是一款銀行系理財產品，那麼E路盈本身還是相當可信的。客戶通過新絲路Bank這種全新的純互聯網銀行模式，使得用戶直接在線上就可辦理電子賬戶的開戶轉入提現，產品購買等業務。

西安銀行E路盈理財產品起購金額一萬元，產品期限368天，預期年化收益率5%。對於資金分散在各家銀行的人士來說，使用新絲路Bank客戶端，可以綁定任意開卡行的銀聯卡，將資金從各銀行卡轉入注冊的新絲路Bank電子賬戶進行E路盈等理財產品的購買。

(1)西安銀行互聯網金融部老總擴展閱讀：

保本型投資理財注意事項：

投資渠道過於單一：股票、房產、債券、銀行理財產品，市場的投資渠道越來越豐富，可是不少人總是習慣於單一的投資渠道，喜歡把所有的資金都集中投資於一種產品。把所有的雞蛋都放在一個籃子的壞處就在於，沒有分散風險的機制和可能，當單個市場出現較大變化時，投資者缺乏有效的風險規避手段。

不進行投資回顧和調整：投資前謹慎嚴謹，投資後就束之高閣，其實投資不是個一蹴而就的過程，市場的外部因素也在不斷發生變化，定期對投資進行回顧和調整，及時糾偏才是好習慣。

2. 西安銀行2018社會招聘

西安銀行是由西安市屬國有平台公司、大型外資銀行及國內大型企業參股投資的、具有股權多元化和市場化特徵的區域性股份制商業銀行。注冊資本40億元，下設8家省內分行、174家營業網點，控股2家村鎮銀行，參股1家汽車金融公司，正在籌建西銀創投公司(投貸聯動子公司)和金融租賃公司，初步構建了綜合化、多元化的金融集團運營模式。在英國《銀行家》雜志「全球前1,000家」銀行評選活動中，一級資本排名第393位，居中國入選銀行第59位;在中國《銀行家》雜志「2016年度資產規模2,000-3,000億元城市商業銀行綜合排名」中名列第5名並榮獲「最佳公司治理城商行」榮譽稱號;連續多年被西安市政府評為「支持西安經濟發展成績顯著金融單位」、「支持西安經濟最佳金融機構」和「納稅先進企業」稱號。

因業務發展需要，西安銀行即將在商洛市設立分支機構，現面向社會招聘各類專業人才和同業精英，並將為加盟者提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間。

一、基本條件

(一)品行端正，具有良好的職業操守，無不良行為記錄;

(二)素質優良，具有較強的事業心和責任感，富有開拓精神;

(三)身體健康，能適應崗位工作需要;

(四)符合我行親屬迴避相關制度規定。

二、招聘崗位

(一)分行管理層

副行長或行長助理(共2名)

1、崗位描述: 根據全行發展規劃，協助制定分行總體發展規劃與年度經營計劃，輔助行長完成經營管理目標和發展目標，協助建立和健全分行管理體系與組織結構，主持分管的工作，重點組織完成分管領域的各項經營計劃。

2、任職條件:(1) 熟悉現代商業銀行管理的基本知識,具備財務管理、法律等方面的知識，熟悉銀行管理體系與制度建設;(2) 具有較強的領導能力、經營決策能力、創新能力和溝通協調能力;(3) 本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業;(4) 40周歲以下，8年以上銀行工作經歷、5年以上銀行相關管理崗位工作經歷。

(二)公司業務部

總經理或副總經理(1名)

1、崗位描述: 根據總行年度公司業務總體發展規劃和分行業務實際情況，制訂分行年度公司業務發展、營銷計劃，並組織推動和實施;建設和培養公司業務團隊以適應業務發展需要，不斷提升分行公司業務的品牌影響力和市場佔有率。

2、任職條件:(1)具有較強的市場開拓能力、組織管理能力及溝通協調能力;(2)掌握銀行法律、信貸、財務專業知識及實務;(3)本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業;(4)35周歲以下，5年以上銀行工作經歷、3年相關管理崗位工作經歷。

公司業務管理崗(1名)

1、崗位描述: 根據總行年度公司業務總體發展規劃和分行業務實際情況，負責分行公司業務的區域市場研究、行業分析;負責分行業務銷售、服務等制度與流程的組織實施、執行督導。

2、任職條件:(1) 熟悉國家經濟方針政策、金融監管機構的有關法規，以及銀行業務管理知識;(2)具有較強的組織管理能力和溝通協調能力;(3)本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業;(4)33周歲以下，3年以上銀行工作經歷、2年以上相關崗位工作經歷。

公司客戶經理(若干名)

1、崗位描述: 根據分行公司業務發展策略以及業務規范要求和業務指標，執行市場開拓、產品營銷、客戶開發，並為客戶提供各項金融服務，同時執行所負責授信業務的貸前調查和貸後跟蹤監控等，確保公司業務發展目標的達成。

2、任職條件:(1)具有較強的市場開拓能力和溝通協調能力;(2)擁有一定數量的客戶群體資源;(3)本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業;(4)35周歲以下，3年以上銀行或非銀行金融機構工作經歷、2年以上相關崗位工作經歷。

(三)零售業務部

總經理或副總經理(1名)

1、崗位描述:根據總行零售業務發展規劃，制定分行零售業務發展計劃，確定及調整零售業務經營方向和營銷策略，並負責組織實施和監督檢查，推動零售業務各項指標的完成。

2、任職條件:(1)熟悉國家經濟方針政策、金融監管機構的有關法規，以及銀行業務管理知識;(2)具有較強的市場開拓能力、組織管理能力及溝通協調能力;(3)本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業;(4)35周歲以下，5年以上銀行工作經歷、3年以上相關管理崗位工作經歷。
零售客戶經理(若干名)

1、崗位描述：根據分行零售業務發展策略以及業務規范要求和業務指標，執行市場開拓、產品營銷、客戶開發，為客戶提供各項金融服務，同時執行所負責授信業務的貸前調查和貸後跟蹤等。

2、任職條件:(1)具有較強的市場開拓能力和溝通協調能力;(2)擁有一定數量的客戶群體資源;(3)本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業;(4)35周歲以下，3年以上銀行或非銀行金融機構工作經歷、2年以上相關崗位工作經歷。

(四)財務會計部

總經理或副總經理(1名)

1、崗位描述: 根據分行經營目標、有關制度要求，制定分行財務管理和會計條線發展規劃及年度工作計劃，建立財務會計條線相關制度和體系，並監督執行，以確保分行經營目標的實現。

2、任職條件:(1)熟練掌握相關法律、會計、財務專業知識及行業相關規章規定、操作務實;(2)本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業;(3)具有良好的風險管理意識、組織管理能力及溝通協調能力;(4)35周歲以下，5年以上銀行工作經歷、3年以上相關管理崗位工作經歷。

財務管理崗(共1名)

1、崗位描述: 根據分行經營目標，制定分行財務管理相關制度，確定分行財務管理目標，制定分行財務管理年度工作計劃並組織實施，確保分行經營目標的實現。

2、任職條件:(1)熟悉銀行財務管理法規以及相關制度和規定;(2)具有良好的分析能力及溝通協調能力;(3)本科及以上學歷，財務管理、會計等相關專業;(4)30周歲以下，3年以上銀行工作經歷、2年以上相關崗位工作經歷。

會計管理崗(1名)

1、崗位描述: 制定和完善分行會計條線各項制度和操作規程，並監督其執行情況;監督檢查會計條線會計差錯和內控制度執行情況;組織實施分行反洗錢、反假幣相關工作;確保分行會計業務合規、平穩運行。

2、任職條件:(1)熟悉銀行支付清算運營等會計核算業務及相關政策規定;(2)具有較強的組織及溝通協調能力;(3)本科及以上學歷，財務管理、會計等相關專業;(4)30周歲以下，4年以上銀行工作經歷、2年以上相關崗位工作經歷。

IT技術支持崗(1名)

1、崗位描述: 根據總行相關制度和要求，制定和完善分行信息科技制度，規劃分行網路建設，管理、維護分行網路和信息科技設備，處理各類網路和信息科技設備故障。

2、任職條件:(1)具有良好的計算機系統、硬體及設備、網路運行等專業知識以及排除辦公設備問題的能力;(2)本科及以上學歷，計算機系統、計算機網路與通信等相關專業;(3)30周歲以下，2年以上銀行工作經歷、1年以上相關行業崗位工作經歷。

(四)風險管理部

總經理或副總經理(1名)

1、崗位描述: 根據總行全面風險管理的要求，制定分行風險管理的目標和措施並組織實施，達到控制風險、降低風險，確保業務正常運營的目的。

2、任職條件:(1)熟悉法律、信貸、財務等專業知識及實務，能有效識別與控制風險、經營風險;(2) 具有較強的風險管理能力、組織管理能力及溝通協調能力;(3)本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律等相關專業;(4)35周歲以下，5年以上銀行工作經歷、3年相關崗位工作經歷。

授信審查崗(共1名)

1、崗位描述: 負責分行各類授信和貸款業務的審查及管理工作。

放款審查崗(共1名)

1、崗位描述: 負責分行授信業務文件的合法、合規性審查，確保授信文件的完整、合法、有效，降低授信業務中存在合法、合規性風險以及操作風險。

2、任職條件(授信審查崗、放款審查崗)：(1)掌握會計、財務、法律等相關知識;(2)具有較強的風險管理能力、組織管理能力及溝通協調能力;(3)本科及以上學歷，財務管理、會計、法律等相關專業;(4)33周歲以下，3年以上銀行工作經歷、2年相關崗位工作經歷。

(六)辦公室

人力資源崗(1名)

1、崗位描述:根據分行人力資源管理工作目標與規劃，負責員工勞動關系管理、招聘培訓、績效考核、薪酬福利及社會保險等工作。

2、任職條件:(1)具有一定的溝通協調能力、組織管理能力，文字寫作能力和語言表達能力;(2)本科及以上學歷，人力資源、經濟管理等相關專業;(3)30周歲以下，2年以上銀行工作經歷、1年以上相關崗位工作經歷。
綜合文秘崗(1名)

1、崗位描述: 根據領導要求或計劃，起草辦公室的各類材料及文件管理等辦公室的文案及公文處理工作;負責分行印章、會議、文件合同的組織管理;負責對外宣傳及公關文案工作等。

2、任職條件:(1)寫作能力強，文字功底扎實，熟練使用各類辦公軟體;(2)本科及以上學歷，金融經濟、中文、漢語言文學、行政管理等相關專業;(3)30周歲以下，2年以上銀行工作經歷、1年相關崗位工作經歷。

綜合管理崗(1名)

1、崗位描述: 根據分行需求，負責後勤采購、文秘檔案、安全保衛、公共關系、對外接待等工作。

2、任職條件:(1)具有一定的溝通協調能力、組織管理能力;(2)本科及以上學歷，行政、會計等相關專業;(3)30周歲以下，2年以上銀行工作經歷、1年以上相關崗位工作經歷。

(七)營業部

總經理或副總經理(1名)

1、崗位描述：分管分行營業部經營管理工作，根據業務規劃和經營管理目標，確定營業部的工作目標和任務並主持營業部日常工作，指導開展各項櫃台業務，監督開展營銷活動等。

2、任職條件：(1)熟知經濟、金融理論和現代商業銀行風險管理知識，精通銀行業會計專業知識及實務;(2)本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律等相關專業;(3)35周歲以下，5年以上銀行工作經歷，3年以上專業崗位工作經歷。

會計主管(1名)

1、崗位描述:負責網點各項會計業務指導，團隊輔導管理及營業部日常管理。

2、任職條件:(1)熟悉銀行網點日常工作流程和業務系統，掌握會計支付結算業務及相關制度規定;(2)具備較好的會計業務操作技能，有較強的服務意識，具有一定的組織管理和溝通協調能力;(3)本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律等相關專業;(4)35周歲以下， 4年以上銀行會計業務經歷、2年以上銀行會計管理崗位工作經歷。

綜合櫃員崗(若干名)

1、崗位描述:根據總行會計業務服務規范與操作流程，在許可權范圍內為客戶提供公司、個人、中間等各項業務，處理日常現金收付業務;負責反假幣、反洗錢信息採集和報送，大額收付、可疑交易的登記和報告等工作。

2、任職條件:(1)26周歲以下，具有1年以上銀行工作經歷，2017年全日制公立院校，本科及以上學歷，金融、會計、統計等財務、會計等專業畢業;(2)24周歲以下，2018年應屆全日制公立院校，本科及以上學歷，金融、會計、統計、國貿等經濟類專業畢業生。

對以上應聘者中，業績和拓展能力特別突出者，可適當放寬相關條件。

三、工作地點

陝西省商洛市。

四、福利待遇

應聘者一經錄用，本行按照國家規定，為應聘者辦理養老、醫療、失業等社會保險以及住房公積金等福利,享受帶薪年假、婚假、產假等各種假期;提供全方位的培訓、優越的工作環境、多元化的職業發展通道。

3. 上海紅上財富老總何源簡歷

一般是大人物的話在網路有簡歷，有些職員在他所在地的官網也有簡歷。直接搜名字，有就有，沒有就沒有。但是總得來說，簡歷是屬於個人隱私。建議不要網上搜別人的隱私。換位思考，如果別人在搜你的，你會怎樣。

4. 互聯網金融往哪兒走

http://hy.cebnet.com.cn/20151110/101300995.html 這是一份互聯網金融趨勢報告，閱讀試試，裡面有專很詳細屬的分析

5. 我是吳起的為什麼社保卡給我辦在西安銀行了

社保卡不是每個銀行都可以辦，金融社保卡是由社保部門和銀行聯合發行的,既是社版保卡,也是銀行卡權，具體辦理銀行要咨詢當地社保局。社保卡目前規定可以綁定四大銀行（中、工、建、農），哪家都可以，可選擇一家離住地比較近，網點比較多的行即可。
吳起縣的中國銀行和西安的中國銀行都可以辦理社保卡激活業務，現在全國同一個銀行都是聯網的。

6. 上海紅上財富老總何源簡歷

何源，抄紅上財富創始人兼董事長。紅上財富投資管理有限公司(簡稱"紅上財富"),是紅上金融信息服務(上海)有限公司旗下的財富管理公司。是一家注冊於上海，總部位於上海的一家集財富管理、信用風險評估與管理、數據整合服務、小微借款咨詢服務與交易促成等業務於一體的綜合性服務業企業。

7. 西安銀行什麼性質

屬國有抄平台公司、大型外資銀行襲及國內大型企業參股投資的、具有股權多元化和市場化特徵的區域性股份制商業銀行。

西安銀行注冊資本40億元，下轄包括總行營業部、8 家分行，10 家區域支行和12 家直屬支行等在內的共176個營業網點，控股2家村鎮銀行，參股1家汽車金融公司，正在籌建西銀創投公司（投貸聯動子公司）和金融租賃公司，初步構建了綜合化、多元化的金融集團運營模式。

(7)西安銀行互聯網金融部老總擴展閱讀：

西安銀行銀行歷史：

西安銀行的前身——西安市商業銀行成立於1997年5月13日，是一家由西安市政府控股、外資參股的地方性股份制商業銀行

2009年，經中國銀監會批准，中國信達資產管理公司、加拿大豐業銀行、西安市財政局戰略入股該行，直接引入省外、境外到賬資金23億元人民幣，使該行總股本達到30億元。

2010年經中國銀監會審核批准，西安市商業銀行正式更名為西安銀行（BANK OF XI'AN）。此舉標志著西安市商業銀行已經實現了由地方性城市商業銀行向跨區域經營的現代商業銀行的跨越轉型。

2010年9月28日，西安銀行更名儀式在曲江惠賓苑舉行。