『壹』 想知道各大证券公司中业绩排名最厉害的几家营业部，工资待遇是怎么样的
2006年券商营业部平均业绩前十名
名次 公司名称 经纪价值量 平均价专值量
1 国通证券有限责任属公司 653.84871 26.15
2 国信证券有限公司 487.5208 24.38
3 广发证券有限责任公司 1274.1925 23.60
4 平安证券有限责任公司 459.06095 22.95
5 南方证券有限公司 1576.0341 22.20
6 海通证券有限公司 1915.7833 21.29
7 华泰证券有限责任公司 647.40978 20.88
8 国泰君安证券股份有限公司 2167.8466 18.22
9 中信证券有限责任公司 707.18175 17.68
10 申银万国证券股份有限公司 1891.0237 17.51
(记者 秦宏 张洁)
来源:上海证券报2002.03.13
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『贰』 长城证券有限责任公司工资怎么样
普通职员一般在2500-5000.主管级别一般在5000-8000.经理级别一般在8000-15000。
用人单位会根据劳动者的能力、经历、岗专位级别等确定相应的薪属酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。
具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。
法律依据：《劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
『叁』 请问青岛长城证券工资怎么样去那工作有发展吗
长城证券制度很不好，我很后悔进，做了一年差不多累计一千万的资产，公司会出一些制回度让你自己走的，答要不然你就要完成任务（越来越难） 要不然你就拿两千多，玩不成就没有底薪，提成也就十多个点，然后还要扣20%的税。
『肆』 关于长城证券公司的待遇情况
公司待遇比较不错,有很好的发展机会,是个早十大券商之一,
长城证券有限责任公司（版以下简权称“长城证券”）是1995年11月经中国人民银行总行批准、在原深圳长城证券部和海南汇通国际信托投资公司所属证券机构合并基础上，设立的一家全国性专业证券公司，是我国最早成立的证券公司之一。
长城证券凭借规范稳健的经营作风和专业特色品牌，经过十多年努力，成长为一家资质齐全、业务覆盖全中国的综合类证券公司。2005年，长城证券实现利润3752万元，在48家银行间市场公布年报的券商中，净利润排第8位；2006年实现利润2.92亿元，在48家银行间市场公布年报的券商中，净利润排第20位，净资产收益率排名第2位；2007年截至到10月底，实现利润总额17.1亿元，总资产114.52亿元，净资产26.72亿元，净资本23.06亿元。长城基金管理规模753.58亿元，景顺长城管理规模1188.97亿元。
『伍』 有在长城证券的人吗长城证券正式员工的待遇怎么样一年包括所有的收入能有多少交易部的工资呢
公司会出一些制度让你自己走的，要不然你就要完成任务（越来越难） 要不然你就拿两千多，玩不成就没有底薪，提成也就十多个点，然后还要扣20%的税。
『陆』 长城证券2010年员工工资总额是多少现有员工多少人
这个属于人家公司内部隐私问题，估计不会有人告诉你吧？
『柒』 您好，请问去长城证券A岗待遇怎么样，我211本科，艺术专业，有这个机会去，但是很犹豫
现在证券公司的待遇还不如民工……中投证券是农民工里的农民内工！大连待遇最差、提成最容少的券商
长三角、珠三角农民工还有3000一个月……证太容易考了……白考的……想进去很容易……想活下来难……想拿高工资更难……
动脑子想想为什么证券公司工资这么高还找不到人？说月薪多少都是骗你……实际只能拿很低……每个月让你卖二三十万基金你卖不出去还扣工资……即便你每月拿到3000你要算算你花了多少电话费？打车费？请客吃饭？送礼？这些钱公司一分都不会报销的！
如果你不能适应这种！还是去银行舒服！证券已经和保险一样了……甚至还不如保险……
银行公招确实很难……但你可以去考本地的第三方劳务派遣～干的好2年内能转正，不好5年也都转了……而且劳务派遣工资也没比正式的少太多
『捌』 青岛市长城证券的上班时间怎样工资待遇如何
早上9点上班，下午4点半下班，周末双休，待遇包括底薪加提成，行情好赚的多！
『玖』 有没有人收到长城证券行业研究员的实习offer要不要去啊长城待遇怎样前景怎样
看来你是一名即将步入社会的大学生，我是从事了近30年建筑、机电业了。也负版责过单位的权人力资源招聘工作。就此提出以下几点意见，供你才参考。]
一、就业阶段
1、首先考虑今后工作单位是否和你所学专业对口。
2、在那里是否能够给你一个理论联系实际锻炼自己的场所。
3、如果具备上述条件，你就应该考虑到那里去上一两年。新毕业的大学生待遇一般都不会很高。目前，工资高的，相对技术含量低，相信你，为了未来，你也不会去的。
二、择业阶段
1、两年后，你才能真正的懂得了你所学专业技术了，这是你的腰杆也就硬了，说话也就有底气了，应聘到一家新的公司，既考虑待遇，还要职位。在此期间，充分发展关系，物色人选，为创办自己股份制公司做准备。
三、自主创业
1、在此期间积累资金，开拓市场，适当的时候，有一定的资本金后，考虑自立公司，成为董事长。
四、发家置业
1.培养下一代，让他能够子承父业，代代相传。
2、祝你成功。此时，你还会考虑眼前待遇公司形象好坏吗，记住，只要年年对外大力招聘人员的单位，往往就是真正的待遇与所在招聘时讲的不相符，或有其他问题，你说对吗
『拾』 请问长城证券员工待遇如何 谢谢~！
要看你是什么职位，年薪一万到几十万的都有。