Ⅰ 江苏润和软件怎么样 员工待遇与发展前景呢
我现在来在润和，就我个人观点源来说，以前福利还凑合，过节什么的还有超市券，现在是没有了，平时的福利就只剩年底的双薪了。工资的话一般般吧，不高不低。经常的出差，到的地方不定，说不定你一年能跑几个地方。出差有补贴，也不算低，但加班没工资，假日加班算调休，我的调休都用不完了，也没时间给你调，白加了。有岗前培训正常，但300是比较低，我前两年还给400呢。
Ⅱ 听说江苏润和软件挺垃圾的，请大家评评究竟如何
不去，八抬大轿都请不去。一般员工工资2000左右，主管工资10000左右，那好，按照我国实行的安劳分配制度，事情全让主管做吧。
Ⅲ 润和软件 到底能不能去 2017
就是一个坑，垃圾中的战斗机！！过来人告诉你，千万别跳进坑！
Ⅳ 江苏润和软件股份有限公司待遇怎么样
离职的时候会扣除20%的绩效工资，所以建议尽量在月初离职，减少损失。你面试时一定会被浮华的大楼蒙蔽了双眼的。
Ⅳ 江苏润和软件怎么样
润和抄最近狂招人。。。看你分配到哪个部门了，润和这两年公关做的不错，和ZF关系打的很好。所以从公司的角度来说，发展还是不错的。
但从毕业生的角度来说呢~~这个要看你的小领导愿意不愿意带你了。
工资问题，基本上在南京的外包公司都差不多
毕业生2K多，工作满一年后，每年的1月和7月是调薪的时候。能不能调就看个人造化了~~
以工作3年为例，技术类基本上是5K左右~写底层的稍微高点
Ⅵ 润和软件和谁重组
润和软件抄(300339)1月20日公告， 润和软件正在筹划重大资产重组事项，因有关事项尚存不确定性，为了维护投资者利益，避免对公司股价造成重大影响，根据深圳证券交易所的相关规定，经公司申请，公司股票（简称：润和软件、代码：300339）自2014年01月21日起开始停牌。
公司承诺争取于2014年02月20日前按照《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第26号－上市公司重大资产重组申请文件》的要求披露重大资产重组信息。逾期未能披露重大资产重组信息的，公司将根据重组推进情况确定是否向交易所申请延期复牌。若公司未提出延期复牌申请或延期复牌申请未获交易所同意的，公司股票最晚将于2014年02月20日恢复交易，公司承诺在股票恢复交易后3个月内不再筹划重大资产重组事项。
Ⅶ 股票润和软件业绩暴增今天怎么还跌了
前几天已经涨过了，从32到37了。靴子落地，而且创业板今天整体弱势回调。
Ⅷ 今年有人收到润和软件的offer了没
好像周围有人收到了，没收到的话可以打电话或者邮件问HR,不要错失机会。
Ⅸ 润和软件做华为项目外包到底怎么样
润和软件做华为项目外包事实上应该算是不错。
Ⅹ 江苏润和软件股份有限公司怎么样啊工作地点是上海，在润和软件2年工作经验薪资是什么水平做嵌入式软件
别信楼上的，我们部门两年四千多的大有人在