基金從業經紀人

1. 我想考證券從業資格證，要看什麼書

你登錄中國證券業協會網址，從業人員欄目裡面會有參考書目，買到即可，附上圖

滿意請採納哦

2. FRM和cFA在中國好就業嗎

首先簡單的介紹一下兩本證書：

CFA全稱Chartered Financial Analyst（特許注冊金融分析師），是全球投資業里嚴格與含金量高的資格認證，被稱為金融第一考的考試，為全球投資業在道德操守、專業標准及知識體系等方面設立了規范與標准。自1962年設立CFA課程以來，對投資知識、准則及道德設立了全球性的標准，被廣泛認知與認可。《金融時報》雜志於2006年將CFA專業資格比喻成投資專才的「黃金標准」。

CFA考試內容分為三個不同級別，分別是方式是Level I、Level II和Level III。考試在全球各個地點統一舉行，每個考生必須依次完成三個不同級別的考試。CFA資格考試採用全英文，候選人除應掌握金融知識外，還必須具備良好的英文專業閱讀能力。

cfa和frm哪個含金量高

FRM金融風險管理師

取得資格所需時間（平均）：1-2年；

國際認可程度：高，國際風險管理業界權威資質證書，日益受到金融機構的重視，全球報考人數迅速增長；國內認可程度：持有FRM證書的人才日益得到各大金融機構的認可；薪酬水平：FRM會員，全國平均年薪23萬元人民幣；職業發展：主要涉及的崗位有金融機構風險管理部、金融單位稽核部門、資產管理部門、基金經理人、金融交易員（經紀人）、投資銀行業者、商業銀行、風險科技業者、風險顧問業者、企業財會與稽核部門，以及各企業的CFO、MIS、CIO等。

CFA特許金融分析師

取得資格所需時間（平均）：3-4年；

國內認可程度：高，是高端金融領域「」認證，中國大陸幾萬名考生，3000多名持證人，目前考生始終保持快速增長；薪酬水平：對投資行業薪酬狀況的調查表明，僱主願意提供高額獎金給擁有CFA特許資格認證的投資專業人士。在擁有10年或以上工作經驗的人中，擁有CFA認證的人比沒有獲得該認證的人收入多24%（中位數在248萬美元到20萬美元之間）。如果不考慮工作經驗，薪酬狀況的差距更大，擁有CFA認證的人比沒有該認證的人收入多54%（在18萬美元到11.685萬美元之間）；職業發展：金融、證券、投資。

CFA和FRM雖然同屬於金融行業的國際證書，但是它們不是「競爭關系」，而是「互補關系」，這兩個證書的含金量都十分高。

給大家推薦一個已經考過CFA的學姐，關於CFA不懂的事情都可以咨詢她。不僅能解決CFA考試問題，還有電子版CFA試題和CFA備考資料：微信ID：cfa706

3. 基金從業人員可以兼職做券商的經紀人么

基金從業人員可以兼職做券商的經紀人。
目前國內金融業也越來越正規化，基本都要求持證上崗。
只要你具備那個資格證了 你做多幾個都沒事

4. 財務分析師需要考什麼證書

基本的能力：

Excel能力以及對於數字的敏感性。
預算編制與管理能力。
財務報告能力。

核心競爭力：

分析能力。說白了就是發現數字背後的含義的能力，這是建立在對於公司業務的深入理解以及長期積累的商業意識上的。舉個簡單的例子，公司的利潤率下滑了，這是我們通過簡單的比較這兩年的利潤率就可以得出的結論；但是如果你進一步分析，你會發現是由於某種低利潤率的產品的佔比逐漸提高導致的；如果你進一步分析，你會去比較是不是其他競爭對手也面臨了同樣的問題，發現這是由於消費者的偏好的轉移導致的；最後的最後，你提出建議要改變現在的銷售和營銷投入，以積極應對這樣的偏好轉移。這才是一個完整的通過分析發現並提出解決問題的方案的過程。
講故事的能力。其實也就是presentation skill. 一個FA往往需要和各個部門的人打交道，而又容易忽視一個關鍵問題：「其他部門的人對數字的敏感度以及熟悉程度遠遠不如你「。 因此在開會的時候往往說不到點子上，溝通效率低下，明明有很好的分析，卻沒有辦法以簡單的方式去呈現之。

基本能力決定了你在這一行的下限，如果這個都搞不定還是不要做這一行了。核心競爭力決定了你的上限，而這個對任何一個人來說都不是一蹴而就的， 是一個積累的過程，但是，功不唐捐，多讀讀商業方面的書，加強對你想去行業的了解。

樓主的基本能力我覺得應該是沒有什麼問題的，其實目前缺的是一個敲門磚或是引路人，因為junior financial analyst的要求並不會十分苛刻，我也有之前的同學就是從會計轉去做了FA。

因此我的建議是：

一方面題主應該積極提升自己的能力與競爭力。

另一方面，題主應該積極尋找敲門磚。考證是一個選項，CPA和CMA都是不錯的選擇，後者會相對容易些。更好的方式還是通過內部推薦或者與獵頭引薦的方式得到面試機會，至於面試表現，就要看題主自己了。

另外，既然想要換跑道，一定要趁早，否則會在自己不喜歡的道路上積重難返

5. 從事金融行業怎麼樣

基金經理隨著更多的基金項目和基金管理公司的產生，社會將需要眾多的基金管理人才，基金經理就是這一行當中的高層次人才，其職責大致可分為：負責某項基金的籌措；負責基金的運作和管理；負責基金的上市和上市後的監控。目前這方面的人才十分緊缺，其職業的前景看好。前不久，《基金從業人員資格管理暫行規定》發布實施，暫行規定所稱的基金從業人員資格，包括基金從業資格、基金經理資格和高級管理人員的任職資格。根據規定，基金管理公司和基金託管部正式聘用的從業人員，應當取得基金從業資格。資格申請者應當具備下列條件：具有中國國籍(經中國證監會批準的除外)；品行良好，誠實信用，忠於職守，保守機密；具有大學財經、法律等證券相關專業專科以上學歷；或具有其他專業專科以上學歷，並有從事二年以上證券業務或三年以上其他金融業務的工作經歷，具備證券、金融、法律等專業知識；通過中國證監會或其授權機構組織的基金從業資格考試。 證券經紀人有關專家預計，全國4000萬股民這一龐大的投資群體已經為另一個新興職業———證券經紀人的崛起提供了巨大的市場，證券經紀人這一嶄新的職業在我國已呼之欲出。證券經紀人就是在證券交易所中接受客戶指令買賣證券，充當交易雙方中介並收取傭金的證券職業交易人員。當前證券經紀人主要有兩類：一類屬於證券公司、投資公司名下，他們一般學歷較高，既有豐富的實戰經驗和專業知識，又有良好的客戶基礎；另一類是一批個人投資領域中的佼佼者，他們在股市中摸爬滾打，依靠幾年來較高的投資回報贏得了人們的信任。他們雖無經紀人之名，但已行經紀人之實，客戶多是其朋友、同事、親屬。目前我國共有2420家證券營業部，雖然全國證券經紀人的數目尚無准確的統計數字，但據統計，僅深圳證券經紀人就達4000多人。作為一種新生的職業，目前證券經紀人在我國尚無定位，其業務范圍、權力、義務及從業資格均無明確規定，經紀人與客戶的關系，經紀人自身的行為規范，也無示界定，一旦出現糾紛，難以從法律上給予充分的保護。因此，專家們呼籲建立一套證券經紀人制度已成為當務之急。目前證券經紀人主要來源有三部分：由證券公司內部員工轉化、有經驗的客戶轉化、從外界招聘。專家建議：為提高從業人員的素質，證券公司應該更多地把有證券分析水平的證券分析員及證券分析師推上證券經紀人的崗位，改變目前一些證券公司把富餘員工轉化為經紀人的做法。市場對證券經紀人的素質要求主要集中在兩個方面：一是扎實的金融學基金知識；二是基於對市場的長期觀察之後得出的投資經驗。證券經紀人的從業門檻並不高，只要是金融類相關專業畢業的大學生即可。 股票分析師實踐證明，在股票分析師的引導下股民能夠建立全新的投資風險意識，明確市場投資方向。同時，股票分析師往往會通過多種渠道了解和分析股票動向，從而可以幫助股民選擇股票投資的最佳時機。在我國從事股票分析工作，須擁有大學本科以上的學歷以及從事證券業務兩年以上經歷，要考核《證券投資基礎理論》、《證券投資分析》這兩門課程。通過考試符合條件的人員需向所在地證券管理部門或直接向中國證監會申請，經審批後，方能獲得資格證書。獲得資格證書的人員通過其所在的證券投資咨詢機構向證券管理部門提出申請，從而獲得執業資格，最後由中國證券協會頒發執業證書，股票分析師每年都得通過年檢，年檢不合格者將被取消從業資格。股票分析師主要為股市投資者提供股市投資咨詢服務，以及舉辦有關的講座、報告會、分析會等，部分股票分析師在報刊上發表股評文章，以及通過電台、電視台等公眾媒體提供股市投資服務。根據證監會的有關規定，股票分析師的活動范圍受到一定限制，他們不能用自己的名義或假借代理投資人的名義從事股票買賣，也不能向投資人承諾股市投資收益等。 信息主管從世界各大銀行的發展演變看，信息主管無疑將成為銀行職業的「弄潮兒」。信息主管走俏，歸咎於銀行只有依靠現代技術才能走上快車道，銀行家以前主要考慮的是如何避免呆賬和如何為預防利率突變而進行套期保值交易。現在不同了，銀行家要花大量時間努力理解和利用技術，在這方面，許多銀行總裁都感受到力不從心，因為這需要技術基礎。信息主管的獨特職能使銀行在日益激烈的競爭中出奇制勝，70年代，信貸是金融業的核心能力，也是增加收入的主要來源，而80年代和90年代初，金融業的核心業務能力先是資本市場，隨後是消費者金融。從90年代中期以來，很明顯，技術和信息管理不僅成為經營有方的銀行的核心能力，而且成為所有企業的核心能力，要得到就得有付出，使企業通過技術駛向快車道的代價是風險。一位信息主管必須熟諳與銀行內各部門經理打交道的技巧，如果沒有正確地使用技術，讓競爭對手佔了先機，而且使公司陷入困境，那麼你的事業也就到頭了。技術能創造奇跡，但是，除非消費者信任你的商標，否則也是枉然。商標的價值和影響現與日俱增，網路空間的信任比現實世界的信任更有意義。 投資管理人才在我國經濟發展的過程中，存在著諸如投資浪費、投資風險加大、重復建設等許多問題，帶來許多教訓和警示，給國民經濟帶來了很大的影響，因此社會、市場急需大量的投資管理人才。其中四類人才前景最為看好：一是風險投資人才，隨著風險投資的引入，我國急需大量的風險投資人才，將科研成果轉化為現實的生產力。二是融資租賃人才，由於融資租賃是一門綜合性很強的邊緣性應用科學，涉及金融、投資、貿易、科技、管理、財務及法律等方面的專業知識，因而對業務人員特別是管理人員的專業素質要求很高，融資租賃在我國畢竟只有十幾年的歷史尚屬新興行業加之過去對這方面重視不夠，使得真正懂得租賃業務、又善於經營管理的專業人才十分缺乏。三是金融業務代表，那些既熟悉業務流程、善於公關，又具備較高理論知識的高層次人才是金融業務爭奪的對象。外商更為青睞的是那些深入了解國內具體運作情況並能開拓市場而又精通國際規劃的「架橋型」高級金融業務代表，這將為具有一定從業經驗的金融專業研究生和名校本科生創造機遇。四是個人投資顧問，個人投資方興未艾，但存在著諸如途徑單一、盲目投資、非理性分析等問題。百姓急需能夠結合自己具體特點提供理財規劃、投資分析的專業顧問。

6. 金融學前景

1金融學專業就業發展空間
金融專業就業前景真的很不錯，不過需要 你努力學習才行，金融方面以後作資本運作或者融資是很不錯的選擇，有廣闊的人脈的話，保險也是不錯的選擇，收入也很不錯的，給你提供一些參考信息吧，希望能幫助到你：融資/資本運作：經驗是本錢薪酬水平：此類高端金融人才屬職場金領一族，月薪少則6000元，多則30000元不等。職業前景：融資工作經驗是此類人才的就業本錢，尤其是具有跨國公司融資工作經驗並熟悉大型金融機構的融資業務，有較強團隊管理和外語交流能力的從業者更是俏中之俏。保險經理人：上漲空間較大薪酬水平：具有一定客戶群的保險經理人，平均年薪二三十萬元。職業前景：精通各險種，具備法律、金融、財務等知識的此類人才在2006年的職場還有較大的上漲空間。
2金融學專業就業方向
1.銀行、券商、保險類金融企業：去銀行基本都是從櫃員做起，主要負責現金業務，可能會有存款及其他理財的任務要求。一年以後可能允許申請轉崗，一般都會選擇轉去做理財經理，專門銷售銀行理財產品或者保險、基金產品，學歷上，本科足矣。若是去券商，最好考個研究生，這樣就算進不了投行部，也不用從客戶經理做起。保險公司的話，近年來競爭越來越激烈，保險經紀人壓力都比較大，選擇保險行業的話，最好不要做業務崗，熱愛銷售的除外。
2.公募或者私募基金：要求綜合能力比較高，一般做渠道開始比較多，找到客戶，賣了產品，提成也會水漲船高。
3.公務員：我本科班上同學考公務員的也挺多的，考回家當個公務員，為家鄉發展添磚加瓦。如果考上當地的人民銀行也是很牛的。

7. 我現在是一家券商兼職經紀人，有證券從業資格，可以同時到基金公司上

期待你的答案。我也遇到相同的問題

8. 證券從業人員可以買基金嗎

證券從業人員按照規定是不能開證券帳戶的，也就是說不能買賣股票，但是開資金帳戶做基金是可以的。

根據《證券業從業人員資格管理辦法》：

第十三條取得執業證書的人員，連續三年不在機構從業的，由協會注銷其執業證書；重新執業的，應當參加協會組織的執業培訓，並重新申請執業證書。

第十四條從業人員取得執業證書後，辭職或者不為原聘用機構所聘用的，或者其他原因與原聘用機構解除勞動合同的，原聘用機構應當在上述情形發生後十日內向協會報告，由協會變更該人員執業注冊登記。

取得執業證書的從業人員變更聘用機構的，新聘用機構應當在上述情形發生後十日內向協會報告，由協會變更該人員執業注冊登記。

第十五條機構不得聘用未取得執業證書的人員對外開展證券業務。

第十六條從業人員在執業過程中違反有關證券法律、行政法規以及中國證監會有關規定，受到聘用機構處分的，該機構應當在處分後十日內向協會報告。

第十七條協會、機構應當定期組織取得執業證書的人員進行後續職業培訓，提高從業人員的職業道德和專業素質。

第十八條協會依據本辦法及中國證監會有關規定製定的從業資格考試辦法、考試大綱、執業證書管理辦法以及執業行為准則等，應當報中國證監會核准。

第十九條協會應當建立從業人員資格管理資料庫，進行資格公示和執業注冊登記管理。

(8)基金從業經紀人擴展閱讀：

根據《證券業從業人員資格管理實施細則（試行）》：

第十一條機構應當指定資格管理員負責本機構從業人員資格管理工作。資格管理員須向協會備案，代表所在機構行使下述職責：

(一)使用協會執業證書管理系統並對所在機構的系統用戶進行管理；

(二)組織實施所在機構執業證書申請工作；

(三)負責所在機構執業證書申請人的申請材料的初審；

(四)按照協會的部署組織實施所在機構執業年檢工作；

(五)協助協會的檢查和調查；

(六)負責所在機構執業人員的備案事項；

(七)為所在機構人員提供相關咨詢；

(八)保持與協會的日常聯系。

機構更換資格管理員應當向協會備案。資格管理員不得擅自委託他人代其行使職責。

第十二條執業人員受到所在機構、自律組織、監管部門獎勵、處分、處罰的，以及離開所在機構的，所在機構應當於每月5日前向協會備案上月發生的上述情形。

第十三條執業人員從其他證券業務崗位變換從事證券投資咨詢和證券資信評估業務崗位的，應當按照本細則規定，另行申請執業證書。

第十四條執業人員連續三年不在機構從事證券業務的，受到刑事處罰的，被市場禁入的，因違法或違紀行為被機構開除的，以及違反職業道德的，由協會注銷其執業證書。

第十五條機構應妥善保管申請人的書面申請表及有關材料。

第十六條執業人員應當定期參加協會或其認可單位組織的後續職業培訓。

第十七條受到行政處罰的執業人員，應當參加強制培訓。

第十八條協會建立從業人員資格管理資料庫，並通過其互聯網站公告取得從業資格的人員。

第十九條協會建立執業人員誠信信息庫，對信息進行分級管理，供機構查詢或應證券監管部門的要求提供有關信息。

第二十條協會每月10日前，通過其互聯網站公告上月取得執業證書的人員，執業證書年檢情況，執業證書被注銷、吊銷及被暫停執業的人員。

9. 考股票方面的資格證有哪些

證券一般從業資格和專項資格考試區別：

證券從業資格考試分為證券一般從業資格、專項資格考試和高級管理資質測試三個類別。通過一般從業資格考試的考生可參加專業資格考試和高級管理資質測試。

證券從業資格審查與資格證書類別：

證監會接到完整的申請材料後，對申請人的材料做出審查，並對符合條件者發給資格證書。中國證監會還根據證券從業人員的情況將資格證書分為下列類別：

1、證券代理發行從業資格；

2、證券經紀從業資格；

3、投資顧問從業資格；

4、證券中介機構電腦管理從業資格；

5、證監會認為需要認定的其他類別。

資格證書

1、證券中介機構的正副總經理至少應獲得中國證監會規定類別資格證書中的兩種；證券經營機構中內設各證券業務部門的正、副經理人員應獲得中國證監會資格證書類別中與其所從事專業相對應的資格證書；

2、證券經營機構下設的證券營業部的正、副經理人員應獲得證券經紀資格證書；

3、證券經營機構中從事證券代理發行業務的專業人員應獲得證券代理發行資格證書；

證券經營機構中從事證券自營業務的專業人員、證券經營機構和證券投資咨詢機構中從事為客戶提供投資咨詢服務的專業人員、證券投資咨詢機構內設各業務部門的正、副經理人員應獲得投資顧問資格證書；證券清算、登記機構內設各業務部門的正、副經理人員應獲得證券經紀、投資顧問、證券中介電腦管理三種證書中的一種；

4、各類證券中介機構的電腦管理人員應獲得證券中介機構電腦管理資格證書。

中國證監會對獲得資格證書的人員予以注冊登記並社會公布。