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郵儲銀行理財經理試題簡答

發布時間:2021-01-08 04:28:25

『壹』 郵政儲蓄兼職理財經理在日常工作中最大的困擾是什麼

業績 業績 業績啊

『貳』 郵儲手機銀行理財經理號怎麼回事

通過手機銀行購買理財產品,理財經理號可以不用填寫的。

『叄』 郵儲銀行支局長,理財經理,大堂經理職位排列順序

郵儲銀行是純商業銀行,領導叫支行長,郵儲銀行有一個弟兄單位叫代理網店回,即郵局網店,其領導叫支局長,答擁有傳統物流速遞業務,也有個人基礎金融業務(存取款,匯兌),比郵儲銀行少了貸款業務和公司業務。大堂經理負責維持大堂秩序,提供咨詢業務服務,理財經理負責營銷銀行的金融產品,支局長或者支行長均負責網店日常管理。三者分工不同,似乎也沒有順序之分

『肆』 郵政儲蓄的理財經理是做什麼的具體點說。。。

提供客戶的理財產品介紹及推介的。

『伍』 郵政儲蓄理財經理是什麼崗

也就是勸說儲蓄客戶買理財產品。或者是個VIP客戶做理財方面的服務《比如介紹理財產品,推薦理財產品等等》

希望採納

『陸』 郵儲銀行理財經理工作宣言

  1. 我們立志成為優秀的理財經理。

  2. 我們竭盡全力使客戶成為我們的長期合作伙版伴,我們保護客戶利益權並使客戶資產持續增值。

  3. 我們每天進步,持續創新,永不滿足,決不言敗。

  4. 我們思考與行動的唯一原則是:一切從客戶角度看問題,幫助客戶解決困難,成為客戶值得信賴的投資顧問。

『柒』 郵政儲蓄銀行筆試考什麼(理財經理)

你是分專業的不?有些地方不同的專業考的不一樣。如果不分,大家一起考,回那題型基本就是行測答題,材料分析或者簡答甚至寫作,但是大部分是選擇題,單選多選不定選都有可能。題型可能會變,但是基本就這幾種。你可以上網搜索一下,或者購買,祝你好運。http://item.taobao.com/auction/item_detail.htm?item_num_id=8794937811

『捌』 中國郵政儲蓄銀行做理財經理怎樣

這個要需要找客戶,做業務。

『玖』 郵政儲蓄銀行初級考試題集

1.保證收益型理財產品,(銀行)承擔全部投資風險。

2.個人信息表的填寫者是(所有營銷人員)

3.根據生命周期理論,個人在成熟期的理財特徵為(願意承擔些風險,有理財規劃和目標)

4.根據《中國郵政儲蓄銀行理財類業務指引》,下列理財類交易賬戶交易中必須可以代辦的是( 密碼重置 )。

5.理財經理應如實告知客戶(理財產品風險評級情況,並建議購買相對應的產品)

6.我行發行的郵銀財富御享理財產品的理財資金投向不包括(股票)

7.目前,我行個人客戶風險承受力等級包括(五個)級別

8.基金銷售機構可以選擇(商業銀行)或者支付機構從事基金銷售支付結算業務。

9.我行發行的郵銀財富御享理財產品的預期最高年化收益率測算依據不包括(固定收益類投資計劃預期收益率)

10.以下費用中,(基金投機交易費用)是基金投資者向基金銷售機構繳納的費用

11.證券投資基金的主要投資方向是(有價證券)。

12.與客戶接融時,( 事先預約 )可避免吃閉門羹的尷尬,也有助於提高拜訪效率

13.基金銷售費用包括基金的申購(認購)費(贖回費)和銷售服務費

14.在證券市場中,如果同價位申報,按照申報時序決定優先順序是遵循競價交易的(時間優先)原則

15.郵儲銀行始終踐行「( 普之城鄉,惠之於民 )」的特殊使命

16.國情質押貸款是指個人客戶以其在我行持有的(以上均錯)國情作質押,從我行取得人民幣貸款的業務

17.以下哪些詞彙屬於誇大且不應該使用的詞彙(位居前列)

18.(大堂調查)獲取客戶的信息是面對大堂中所以客戶展開的

19.郵證儲蓄銀行預約客戶認購理財業務時,認購金額可以(大於)預約金額

20.小張是某企業的經理,家中共有四口人,妻子沒有工作,孩子上幼兒園,母親已退休,考慮生命的經濟價值,目前家中最需要購買人壽保險的人是(小張)

21.人民幣理財產品自(成立日當天)開始計算投資期限

22.按利息的支付方式,可將債券分類為附息債券,一次還本付息債券和(貼現債券)

23.銀行人員在開展代理保險業務過程中,以下哪個行為是正確的?(說明保險是保險公司的產品)

24.設立管理公開募集的基金管理公司,注冊資本不低於(一)億元人民幣,且主要股東最近(三)年沒有違法記錄

25.固定收益類投資顧問團隊,投研一體的投資顧問團隊必須有(兩名)以上研究員,研究員從事固定收益研冗年限不得低於5年。

26.(客戶經理)不僅能為客戶提供專業的理財、信貸、投資等服務,而且可以為各類客戶提供更加個性化、人性化的金融解決方案

27.下列我行發售的理財產品中,客戶不能在開放日隨時贖回的是(郵銀財富御享系列)

28.下列四種投資工具中,風險最低的是(國庫券)

29.交易雙方在場外市場上通過協商,按約定價格在約定的未來日期買賣某種標的的金融資產合約是(遠期)

30.下列選項中,屬於基金銷售機構在基金銷售括動中可以採取的行為是( 向客戶進行風險提示 )。

31.下列話術採用了最後時限法的是(您正好趕上我們活動期,過了這個活動期,就沒有禮品贈送了)

32.通話結束後,應在客戶掛電話( 之後 )掛掉電話

33.客戶:我要先跟我愛人商量一下,客戶經理:好,×先生,我理解。可不可以約您愛人一起來談談'約在這個周末,您看可以嗎'這段話術中,客戶經理採用了(追問法)

34.我行第一隻代銷信託計劃產品是(中信1號代銷信託計劃 )

35.郵政儲蓄銀行客戶變更理財類交易賬戶對應的個人結算賬戶的交易指的是( 個人結算賬號變更 )。

36.以下費用(基金投機交舄費用)是基金投資者向基金銷售機構繳納的費用

37.個人客戶是指在業務活動中直接以個人身份出現,在法律關繫上以(自然人)為資格條件,與商業銀行進行業務往來的客戶

38.理財產品宣傳銷售文本只能登載商業銀行開發設計的該款理財產品或風險等級和結構相同的同類理財產品過往( 平均業績 )及最好最差業績。

39.根據《中國郵政儲蓄銀行理財類業務管理辦法》規定,統一負責理財類產品管理的是(總行)。

40.( 總行 )負責向監督管理部門提交申請開辦理財類業務所需要的各類文件和資料,完成理財類業務開辦資格和業務准入手續的各項申報工作。

41.財富債券系列理財產品的期限可以是(20個月)。

42.客戶經理在打電話時,應當(始終保持微笑)

43.我行堅持服務(三農),服務中小企業、服務城鄉居以的大型零售商業銀行定位

44.以下哪一項不是保險公司銀保專管員工作職責(必要時,向客戶銷售保險產品)

45.我行(中低端)客戶占整個客戶群的比例較大

46.以下關於基金銷售費用的說法,不正確的是(贖回費在扣除手續費後,余額可歸入分析准備金)

47.二人及以上共同故意違規的,對為首者(從重)處理

48.給予領導人員撤職處分,應當撤銷其領導職務,根據(新崗位)確定工資、待遇

49.個人投資者在郵政儲蓄銀行辦理理財類業務前,需要先進行理財類業務簽約,其前台系統操作交易碼是(602001 )

50.根據《中國郵政儲蓄銀行理財類業務管理辦法》規定,下列人員不屬於理財類業務營業人員的是(綜合櫃員)

51.基金管理人應當在每(季度)的監察稽核報告中列明基金銷售費用的具體支付項目和使用情況以及從管理費中支付的客戶維護費總額

52.根據《中國郵政儲蓄銀行理財類業務指引》,郵政儲蓄銀行的基金銷售人代碼是(025 )

53.商業銀行銷售理財產品,應當遵循公平、(公開)、公正原則,充分揭示風險,保護客戶合法權益,不得對客戶進行誤導銷售

54.郵政儲蓄銀行櫃員個人請領理財類業務重要空白憑證,原則上按不超過(15天 )的實際使用量核發。

55.商業銀行開展理財產品銷售業務違規開展理財產品銷售造成客戶或銀行重大經濟損失的由中國銀監會或其派出機構責令限期改正,除按照本辦法第七十四條規定採取相關監管措施外,還可以並處(二十萬以上五十萬以下)罰款;涉嫌犯罪的,已發移送司法機關

56.與客戶接觸時,(事先預約)可避免吃閉門羹的尷尬,葉有助於提高拜訪效率

57.郵政儲蓄銀行個人客戶贖回所持QDII基金份額時,對於成功的交易,客戶可於T+N+1查詢贖回款到賬情況,此處的N指的是(1 )

58.商業銀行應當向銷售人員提供每年不少於(20 )小時的培訓

59.以下說法正確的是(發展我行的貴金屬業務,須合理分配櫃金屬業務中的高中低端和不同風險類型產品)

60.根據《中國郵政儲蓄銀行理財類業務指引》客戶辦理國債業務時若申請額度為100000,則在操作屆面申請額度金額處應輸入的金額是(1000 )

61.本規定(開放式證券基金銷售費用管理規定,下同)所稱基金銷售機構是指辦理基金銷售業務的基金管理人以及經(中國證監會)注冊取得基金銷售業務資格的其他機構

62.根據《中國郵政儲蓄銀行理財業務指引》,下列關於客戶在網點認購理財產品的交易,說法不正確的是(營業員無需對客戶進行風險提示)

63.理財產品銷售文件應當包含專頁風險揭示書,風險揭示書中的客戶風險承受能力評級內容,由(客戶)填寫

64.固定收益類投資顧問團隊,投研一體的投資顧問團隊須有(兩名)以上研究員,研究員從事固定收益研究年限不得低於5年

65.基金管理人不收取銷售服務費的,對持續持有期少於7日的投資人收取不低於1.5☞的贖回費,對持續持有期少於(30 )日的投資人收取不低於0.75%的贖回費,並將上述贖回費全額計入基金財產

66.貨幣幣場基金的基金收益通常用(日每萬份基金凈收益)表示

67.電話約訪時,首先要確定客戶(通話是否方便)

68.財富系列理財產品的最低認購起點不可能是(3萬)

69.下列屬於金融資產的是(股票)

70.財富鑫鑫向榮產品的風險等級為(PR2 )

71.儲蓄國債(電子式)採用電子方式記錄債權,實行(三級)託管體制。

72.約訪時,首選通過(撥打座機)方式聯絡客戶。

73.客戶經理在職期間應簽訂(保密協議)對自身所掌握的一切信J息保密,不得私自查詢及泄露各類信息、資料。

74.調查客戶需求的步驟順序正確的是(建立感情、價值陳述、調查需求)

75.客戶購買郵銀財富御享理財產品面臨的信用風險是(因理財計劃的交易對手發生違約,投資本金或收益遭受損失。)

76.我行發行的郵銀財富御享理財產品的理財資金投向不包括(股票)。

77.我國股票基金的認購費率一般在(1%-1.5% )左右。

78.個人客戶認購財富鑫鑫向榮的倍增金額為(1000 )

79.經濟環境的變化會對個人投資理財策略產生影響,一般而言,(預期未來經濟景氣)可能導致減少儲蓄、增加基金股票配置。

80.中國郵政儲蓄銀行有限責任公司依法整體變更為中國郵政儲蓄銀行股份有限公司的時間為(2012年1月21日)

81.財富系列理財產品的認購方式可以是(網銀認購)

82.理財經理應如實告知客戶(理財產品風險評級情況,並建議購買相對應的產品)

83.目前我行理財產品銷售文件不應當載明收取(開戶手續費)等相關收費項目收費條件、收費標准和收費方式

84.截至2012年明底,我行到期財富系列理財產品未達到預期收益率的有幾只(0 )

85.我行堅持服務、服務中小企業、服務城鄉居民的大型零售商業銀行定位(三農)

86.我行發行的郵銀財富御享理財產品的預期最高年化收益率測算依據不包括(上證指數)。

87.握手的全部時間應控制在(3)秒鍾以內

88.在理財生涯規劃中,子女高等教育基金和退休基金的籌措屬於(長期理財目標)

89.如果客戶對客戶經理介紹的某種益處表現出(興趣與肯定),這時最適合的反應就是提請成交。

90.個人客戶是指在業務活動中直接以個人身份出現,在法律關繫上以(自然人)為資格條件,與商業銀行進行業務往來的客戶。

91.金蘋果理財產品的投資范圍主要為(低)風險的金融市場。

92.投資於面額為100 元、期限為 5 年、息票率為 5%的國債,若想獲得 4%的到期收益率,則應該以什麼價格買入該債券。(104.45元)

93.下列關於保險產品的論述正確的是(以上各項都是錯誤的)

94.金蘋果理財產品的投資范圍主要為(高)風險的金融幣場。

95.(客戶經理)不僅能為客戶提供專業的理財、信貨、投資等服務,而且可以為各類客戶提供更加個性化、人性化的金融解決方案。

96.理財經理在分析客戶保險需求時,應把握的一般性原則是(首先考慮保障,再根據經濟條件安排儲蓄和投資理財規劃)

97.以下哪些詞彙屬於誇大且不應該使用的詞彙(位居前列)

98.一般而言,投資者認購集合資金信託計劃的最低投資額為(100萬 )元人民幣

99.代客境外理財產品的收益和風險由(A,B,C )承擔

100.與客戶討價還價的原則不包括以下哪項(適當讓步)

『拾』 郵政儲蓄銀行理財經理轉型表態發言

各位領導、同志們:
去歲曾窮千里目,今年更上一層樓。今天,在這回顧過去、收獲今日、展望未來的日子裡,我們郵政儲蓄銀行中層以上領導,懷著激動的心情參加這次2014年首季開門紅誓師動員大會,我深信,這必將是一次團結奮進、繼往開來的會議,是一次鼓舞士氣,乘勢而上的會議。下面,我謹代表全體支局長作表態發言如下:
一、全面貫徹會議精神,提高對「開門紅」競賽的認識
首先,在政治思想上,我們將深入學習貫徹黨的十七屆四中全會和中央經濟工作會議精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,進一步增強使命感和責任感,增強大局意識、宗旨意識和責任意識,增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性,把科學發展觀貫徹落實到全省郵政儲蓄改革發展的各個層面,進一步明確我行2014年發展的奮斗目標,促進郵政事業又好又快發展。
其次,明確目前我們面臨的形勢和任務。20多年來,郵政儲蓄充分發揮郵政的網路和信譽優勢,在業務發展、服務水平、網路建設等方面取得了長足發展,為支持國民經濟建設和促進社會發展發揮了重要的作用。成為我們當地目前儲蓄網點最多、覆蓋面最廣的金融服務網路。郵政儲蓄業務作為整個郵政業務的龍頭業務,而且每年的第一季度完成情況對全年業務的圓滿完成非常重要,處於重中之重的位置。所以,轟轟烈烈開展「開門紅」競賽活動意義重大,我們一定會站在全局的高度和戰略發展的高度來認識,高度認識的基礎上高度重視,為活動的不斷引向深入奠定一個好的思想觀念基礎。我們有決心有信心,打好打贏開局這一仗。
二、早安排早部署,精心組織首季「開門紅」競賽活動
一是我們將樹立「早發展、早受益」的經營觀念,高度重視首季「開門紅」勞動競賽的組織工作,早安排、早部署,並結合實際制定相應的競賽考核辦法,召開從管理人員、支局長、班組長到一線員工等各層面的動員大會,將獎勵政策層層落實到位。二是各單位、各專業公司要做好定期通報,並及時推廣競賽活動中一些好的做法和經驗,大力營造「比、學、趕、幫、超」的競賽氛圍,充分調動廣大幹部員工的積極性和創造性,確保首季開門紅競賽目標順利實現。
二是我們領導幹部將發揮帶頭作用,把組織開展「首季開門紅」活動作為重中之重工作抓,抓准,抓早,抓狠,抓出成效。充分調動客戶經理、和臨櫃人員的積極性和創造性,有效開拓集團客戶、客戶市場、商業客戶、流動客戶市場及農村儲蓄市場。重視金融營銷工作,促進儲蓄業務收入穩步增長。進一步強化服務意識,全心全意端服務。積極引導全體員工都發揚愛崗敬業主人翁精神,樹立企業共興衰使命感,迎難而上,知難而進,團結一心謀發展,積極主動地投入本次勞動競賽,確保首季開門紅競賽目標順利實現。
二堅定信心,拼搏,樹立必勝信念。雖然今年首季任務非常艱巨,但俗話說得好,「世無難事,只怕有心人」,「一年之計於春」,當業務發展好時機,我們要抓住時機,加快發展。進步提升寬頻質量、提服務水平,樹立品牌觀念,通過各種渠道,面向不同客戶群,向戶提供差異化、個性化營銷服務,確保首季任務順利完成。
三投入火般熱情,目前正值郵政業務發展旺季,首季關鍵,不但全年收入目標影響,而且影響長遠發展。首戰必首勝!首戰定首勝,我們將全身心地投入這場戰斗,繼續發揚郵政儲蓄人「趕早搶先、善謀實干」精神,加快發展,確保首季開門紅競賽目標目標順利實現。

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